自我校学期初实行“阳光高效课堂”教学改革实验以来，经过二月份的学习宣传，三月份的探究实施，四月份的全面晒课，涌现了一批课改先进。为了进一步激励课改先进，引领课改示范，深入推进“阳光高效课堂”改革，创建学校改革特色，根据学校工作安排，定于五月下旬举行一次“课改名师”和“课改积极分子”选拔赛，现将有关事宜安排如下：

一、参赛人员组成

1. 1. 推荐参赛：课改办、教务处将从语文教研组、数理教研组、英语教研组、综合教研组的三月展示课和四月晒课中表现突出的教师中各推荐3名教师参加全校的选拔赛。
2. 自愿报名参赛：未推荐教师与尚未参加三月展示课和四月晒课的教师采取自愿报名的方式进行参赛，每个教研组限定名额2人。

二、比赛办法

1. 撰写一篇对“阳光高效课堂”改革认识的文章或者自己在半个学期课改实验中的教学反思一篇。
2. 参加全校的“同课异构”课堂教学比赛。

三、评委选定

选拔赛分语文、数理、英语、综合四个大组，每组设五个评委，评委的组成：吉安市教研室学科教研员一人、县教研室学科教研员一人、校课改办人员（或教研组长）一人、校备课组长一人、教师代表一人。

四、评选标准

本次比赛一律严格按照我校之前公布的“阳光高效课堂”评价标准执行评价和选拔。

五、名额分配

评选“课改名师”6名，“课改积极分子”4名，共计10名。

六、奖励措施

• 被评为“课改名师”的教师，颁发聘任证书（聘期一年），入住名师工作室办公，享受每月300元名师津贴，每学期按五个月算，全年按十个月计发，并配发相关专业报刊和书籍。
• 被评为“课改积极分子”的教师，颁发聘任证书和一次性奖金500元，配订相关专业杂志一份。
• 七、考评考核*

获得“课改名师”和“课改积极分子”称号的教师须承担学校应聘教师面试和年轻教师的培训任务，建立师徒搭档制（详见《师徒结对方案》），负责年轻教师的教育教学能力的提升。校课改办将对其进行建档考评考核，一年聘期后能继续保持引领作用，学校将给予续聘，如聘期内出现严重违纪违规现象则取消相关待遇并收回聘书。